TRENNPUNKT GmbH

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Beratung und Entwicklung von Führungskräften und Teams in Unternehmen, insbesondere in den Bereichen Kommunikation, Führungskultur, Selbstorganisation und Teamentwicklung. Das Unternehmen bietet Programme und Konzepte an, um Unternehmen und Organisationen effizienter, widerstandsfähiger und nachhaltiger zu machen, indem es die Führungskultur in Richtung geteilter Führung und Selbstorganisation verändert.